A DESHION INDUSTRY KÉTÉVES MŰKÖDÉSI JELENTÉSEK
Július 30-án A Deshion Industry félévenkénti jelentések zajlanak a gyár konferenciatermében.
Az árbevétel 6,7%-kal nőtt az elmúlt 6 hónapban - mondta Xu úr a féléves pénzügyi kimutatás fejezeteinek legfrissebb kiadásában. A hazai ingatlanpiaci politika átalakulása, valamint az adósságsújtotta Evergrande kasszasiker incidens következtében. .Az iparágban tapasztalható súlyos tél ellenére jó eredményeket és pozitív növekedést értünk el. Xu elnök úr köszönetet mond tisztelt ügyfeleink és tisztelt kollégáink munkájáért és erőfeszítéseiért.ő is várja a jobb fejlődést ebben a későbbi fél évben.Azt mondta, az innováció útján haladtunk.A jövőben is ragaszkodunk a kötelezettségeinkhez, elérjük az értékesítési áttörést, hűek maradunk eredeti törekvésünkhöz, és előre törünk.
A szaporodás, a felelősség és a pozitív energia a fő kulcsszavai ennek a konferenciának.A találkozó során csapatépítő rendezvényt tartottunk, hogy megünnepeljük az ebben az időszakban elért fejlődésünket.Ezzel a tevékenységgel mélyen ráébredtünk az egység fontosságára, az összefogás mellett nagyon fontos a munkaerõforrások megosztása és az együttmûködés is, amivel win-win helyzetet lehet elérni!
Az elmúlt 13 évben a Deshion termékeket és szolgáltatásokat széles körben dicsérték és értékelték Kína TOP10 ingatlanfejlesztő cégei, mint például a Country Garden, a Sunac, az Agile Property stb.A havi termelési érték is meghaladja a 4 millió dollárt.Az erős tengerentúli piacra való tekintettel a társaság saját termékrendszert és márkát is szeretne exportálni, és megteremteni a második stratégiai támaszpontot a vállalkozás fenntartható fejlődéséhez.
Kiváló minőségű termékeket és szolgáltatásokat nyújtani a tengerentúli ügyfelek számára, és kiemelkedő vállalkozássá válni.
Koncepció: Technológiai innováció, együttműködés a jövőben.
A koncepciót négy alapérték támasztja alá.
1. A status quo-val kapcsolatos pozitív és egészséges elégedetlenség fenntartása.
2. Az ambíció és a küldetéstudat hívása.
3. Törekedjen a hosszú távú fenntartható sikerre.
4. A bátran léptethető új magasságok szelleme.
5. Emberekre és intézményekre támaszkodni a kiválóság elérésében.
1. Hűséges és megosztott.
2. Vegyen részt aktívan és vegyen részt csapatmunkában.
3.Kifejezett és teljes részvétel.
4. Fejleszteni és megosztani.
5. Objektív és együttműködő.
1. Fogadd el a változást és fejlődj pozitívan.
2. Tanuljon aktívan és működjön együtt őszintén.
3. Vállalj felelősséget és lépj kapcsolatba másokkal.
4. Önszabályozás és változás létrehozása.
1. Technológiai innováció, folyamatos optimalizálás.
2. Folyamatosan fejlődj és alkalmazkodj a változásokhoz.
3. Változás létrehozása és elfogadása.
4. Együttműködés és innováció, a jövő vezetése.
Feladás időpontja: 2021.07.30